從“經(jīng)濟補償”到“能力提升”，促進退役軍人就業(yè)又有新“法寶”
最近一條關(guān)于退役軍人教育培訓的利好消息再次傳來：教育部等六部門印發(fā)的《高職擴招工作實施方案》正式對外公布。
“退役軍人學費資助每生每年最高不超過8000元”“對于退役軍人、下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工和新型職業(yè)農(nóng)民，可免予文化素質(zhì)考試”“于10月份面向2019年退役的軍人再增加一次補報名”……方案一經(jīng)發(fā)布，立刻引發(fā)社會廣泛關(guān)注。
“這是退役軍人轉(zhuǎn)身面向社會干涸期的及時雨”“我們退役軍人的福利越來越多了”“這下可省了不少學費”……廣大退役軍人對這一利好政策紛紛叫好稱贊。
退役軍人是黨和國家的寶貴財富，如何幫助他們在退役之后更好地融入社會，發(fā)揮各自所長實現(xiàn)人生的二次奮斗是全社會共同的責任和義務(wù)。近年來，涉及退役軍人就業(yè)的利好消息可謂是接連不斷。從《關(guān)于進一步加強由政府安排工作退役士兵就業(yè)安置工作的意見》《關(guān)于促進新時代退役軍人就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的意見》《關(guān)于做好退役軍人就業(yè)幫扶工作的通知》的相繼出臺，再到今年2月份《關(guān)于進一步扶持自主就業(yè)退役士兵創(chuàng)業(yè)就業(yè)有關(guān)稅收政策的通知》的下發(fā)，一系列優(yōu)惠政策的有效落地解決了退役軍人的后顧之憂，讓廣大退役軍人真切感受到了黨中央的關(guān)懷與優(yōu)待，體會到了全社會尊崇的濃厚氛圍。
我們都知道，授人以魚不如授人以漁。除了幫助定向安置工作、調(diào)整提高補償優(yōu)待標準、加大稅收優(yōu)惠力度外，促進退役軍人更好就業(yè)最為關(guān)鍵的一個措施，就是切實做好對退役軍人的教育培訓工作，提高退役軍人的就業(yè)競爭能力，這樣才能站在就業(yè)市場的制高點，搶到就業(yè)優(yōu)先權(quán)，實現(xiàn)退役軍人的可持續(xù)性發(fā)展。而此次《高職擴招工作實施方案》將退役軍人再次納入福利對象，通過教育培訓激發(fā)退役軍人的主觀能動性、提高職業(yè)技能素養(yǎng)，使其更好地融入社會，實現(xiàn)與社會的無縫接軌，正是從某種意義上完成了“授人以魚”向“授人以漁”方式的轉(zhuǎn)變。
正如退役軍人事務(wù)部部長孫紹騁所言，“退役軍人在部隊長期從事軍事訓練，回歸地方后，許多人面臨軍事技能轉(zhuǎn)化為職業(yè)技能的需求，需要采取針對性措施給予幫扶，變‘經(jīng)濟補償’為‘能力提升’”。樹立退役軍人人力資源開發(fā)意識，構(gòu)建面向退役軍人的終身職業(yè)培訓體系，已成為黨中央和政府各部門開展退役軍人工作的共識。
對于未來的就業(yè)發(fā)展，廣大退役軍人的盼頭還有很多。早在今年2月，國務(wù)院就已經(jīng)印發(fā)《國家職業(yè)教育改革實施方案》，其中將退役軍人群體的職業(yè)教育做了遠景規(guī)劃：“制訂具體政策辦法，支持適合的退役軍人進入職業(yè)院校和普通本科高校接受教育和培訓，鼓勵支持設(shè)立退役軍人教育培訓集團（聯(lián)盟），推動退役、培訓、就業(yè)有機銜接，為促進退役軍人特別是退役士兵就業(yè)創(chuàng)業(yè)作出貢獻。”全國退役軍人事務(wù)廳（局）長會議部署2019年重點任務(wù)時，也將加大退役軍人教育培訓力度作為工作要點�！皹�(gòu)建學歷教育與技能培訓相結(jié)合的教育培訓體系，鼓勵退役軍人參加學歷教育，加大大學生士兵復學優(yōu)惠支持力度，加強高職、中職教育培訓，幫助退役軍人改善知識結(jié)構(gòu)、提升競爭力，為穩(wěn)定就業(yè)打牢基礎(chǔ)。堅持市場導向，開展‘訂單式’‘定向式’‘定崗式’培訓，實行培訓、就業(yè)一體化服務(wù)�！睂脮r，退役軍人將會享受到更多“私人訂制”專屬服務(wù)。
總之，退役軍人的教育培訓不是簡簡單單上一次課、完成一次崗位實操就可以的，而在于退役軍人的再社會化、再技能化和再職業(yè)化。我們有理由相信，高職院校面向退役軍人群體擴招，將有助于健全和完善退役軍人技能培養(yǎng)的制度體系，將退役軍人這一人才“富礦”，打造為推動經(jīng)濟增長的“人才紅利”�！�
平臺已鋪就，揚帆正當時。對于退役軍人來說，隨著一系列利好政策的不斷落地，前方的路將越來越好走。但輝煌的明天還需自己去創(chuàng)造，這就需要廣大退役軍人乘著黨中央政策紅利的浪潮，把握機遇、迎頭而上，通過自己的不懈奮斗，為國建功、為己立業(yè)，實現(xiàn)人生價值。
來源：鈞正平工作室；作者：戴晨
