義務(wù)植樹 切忌重植輕管

　　隨著人們生態(tài)環(huán)境保護(hù)意識(shí)的加強(qiáng)，植樹節(jié)期間義務(wù)植樹已成為一種社會(huì)風(fēng)尚。但每逢春季，總有一些單位或個(gè)人只管種下樹苗，并不考慮種下的樹苗能否成活，更不要說(shuō)定期養(yǎng)護(hù)了。

　　有媒體報(bào)道，由于氣候等自然原因和養(yǎng)護(hù)不及時(shí)等人為原因，植樹的成活率不高，甚至個(gè)別地方出現(xiàn)了“年年植樹年年荒，年年種在老地方”的現(xiàn)象。如此一來(lái)，不但植樹活動(dòng)沒(méi)有體現(xiàn)應(yīng)有的作用，前期付出的人力物力等資源也被浪費(fèi)，得不償失。

　　植樹如不做好管和養(yǎng)的工作，只能是花架子，這樣的植樹活動(dòng)應(yīng)當(dāng)改進(jìn)。令人欣慰的是，這一問(wèn)題已經(jīng)引起了人們的重視。為了解決重植輕管、成活率不高的問(wèn)題，很多地方創(chuàng)新了義務(wù)植樹思路，采取了諸如“認(rèn)領(lǐng)式植樹”、“親子植樹”等新形式，把“植”與“護(hù)”兩個(gè)容易脫節(jié)的部分有效地結(jié)合了起來(lái)，使植樹者具有了全過(guò)程的植護(hù)意識(shí)和責(zé)任，讓植樹也有了人情味；還有的地方提出了“以存活率論英雄”、“誰(shuí)植樹誰(shuí)管護(hù)”的要求，創(chuàng)新激勵(lì)規(guī)則，把一時(shí)的、簡(jiǎn)單的“植”和長(zhǎng)期的、復(fù)雜的“護(hù)”結(jié)合起來(lái)，避免了形式主義和資源浪費(fèi)。

　　除此之外，相應(yīng)的政府職能部門、媒體及其他社會(huì)組織也應(yīng)加大對(duì)義務(wù)植樹活動(dòng)后期養(yǎng)護(hù)環(huán)節(jié)的關(guān)注，研究制定并宣傳有效的激勵(lì)措施，不僅讓更多的人和組織參與到義務(wù)植樹活動(dòng)中來(lái)，更要鼓勵(lì)人們爭(zhēng)當(dāng)養(yǎng)護(hù)者，讓種下的樹更多地成活，真正體現(xiàn)植樹的意義和目的。（管培利）